Vacature Informatiemanager

Wij zijn op zoek naar een 

Informatiemanager (deze vacature is gesloten)

Het team

‘Informatie & Automatisering’ vervult een essentiële rol in informatievoorziening in de breedste zin van het woord. Het team (teamleider en 3 collega’s) verbindt de behoefte aan Informatie & ICT, voor zowel huurders van onze woningen, onze leveranciers en, vanzelfsprekend, onze medewerkers. Met jouw collega’s zorg je er ook voor dat medewerkers optimaal ondersteund worden in hun werk. Dat doet het team op basis van een iStrategie en een Jaarplan Informatievoorziening, waarin ook privacy & beveiliging een belangrijke plaats hebben. Wij zijn een regisseur met de voeten in de klei.

Wat ga je doen?

Intermaris stelt de huurder centraal én wij vinden het belangrijk dat de medewerkers beschikken over goede ICT en Informatie & Data. Jij draagt daaraan bij.

Intermaris is ambitieus als het gaat om informatievoorziening. We zitten midden in een omslag van aanbod gestuurd naar vraag gestuurd werken én zetten in op digitale dienstverlening zodat huurders snel en laagdrempelig toegang hebben tot voor hen belangrijke informatie. Jij draagt daar proactief aan bij! Je krijgt veel vrijheid om je ideeën te vertalen naar concrete adviezen of projecten en neemt hierin de betrokken stakeholders mee, bijvoorbeeld het Directieteam. De lijnen zijn kort waardoor je echt stappen kunt maken in deze fase van ontwikkeling. Om het team compleet en complementair te maken, is Intermaris op zoek naar iemand die sterk is in procesmatig en projectmatig werken. Iemand die structuur aanbrengt en vast houdt zodat iedereen kan excelleren.

Jij bent dé verbindende factor tussen vraag en aanbod en als Informatiemanager zorg je ervoor dat ICT en de organisatie bij elkaar komen. Als Informatiemanager richt je je op de wensen en behoeften van stakeholders op tactisch niveau. Jouw dag bestaat uit veel verschillende activiteiten: je initieert & trekt projecten, je maakt en bewaakt planningen, zowel in projecten als beheer. Ook stem je af met teamleiders & kerngebruikers en geef je hun ambities een plek in jaar- en meerjarenplanningen. Daarbij houd je uiteraard rekening met de begroting (die je mede opstelt) en met de privacy van de huurders & security van de IT-omgeving.

Jouw profiel

• Je hebt een HBO werk- & denkniveau je voelt je thuis op het snijvlak van ‘vraag & aanbod’ in de informatievoorziening en je hebt ervaring in een soortgelijke functie bijvoorbeeld als Informatiemanager of "Functioneel Beheerder"
• Je vindt het belangrijk dat project- & beheerafspraken daadwerkelijk gemaakt en nageleefd worden en dat organisatiedoelstellingen worden behaald
• Je brengt vernieuwende ideeën in en kunt deze omzetten in concrete plannen
• Je bent sterk in het aanbrengen van structuur, bedenken en beschrijven van processen
• Last but not least: je schrijft graag, gemakkelijk en doelgroepgericht.

Als persoon ben je de rots in de branding. Ook in hectische momenten blijf jij rustig en behoudt het overzicht. Dat je mensen moet meenemen in veranderprocessen is voor jou vanzelfsprekend. En je doet dit door o.a. collega’s te laten zien wat het meer procesgericht werken hen oplevert. Je maakt het leven gemakkelijker voor ze.

Wij bieden

Wij bieden een jaarcontract met intentie tot een vaste baan. Afhankelijk van je kennis en ervaring verdien je een bruto salaris tussen de €3.405,- en €4.863,- o.b.v. 36 uur (CAO Woondienstenschaal J). Intermaris heeft uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een uitgebreide thuiswerkregeling die bijvoorbeeld laptop, docking station en een beeldscherm. Ook vinden we het belangrijk dat je je werktijden flexibel kan indelen: daar is alle ruimte voor, zeker nu. Bij Intermaris krijg je veel ruimte voor initiatief en stimuleren we je om jezelf volop te ontwikkelen. Je komt terecht in een dynamische organisatie met korte lijnen, waar je werk maatschappelijke impact heeft.

Over Intermaris

Intermaris is een middelgrote Woningcorporatie met 17.000 woningen in Hoorn, Purmerend en Waterland. Met circa 150 collega’s werken wij aan een fijn thuis voor de bewoners. Voor de huurders is prettig wonen heel belangrijk; daarom staan bewoners in ons werk centraal. We houden rekening met verschillen en zetten in op maatwerk waar dat kan. Dat geldt ook voor de digitale diensten voor onze huurders die - zeker in deze tijd - een steeds belangrijkere plaats krijgen.

Informatie

Voor meer informatie kun je bellen met Wilbert Davids, Teamleider I&A, 06 20 01 68 13, ook als je gewoon even van gedachten wilt wisselen of nieuwsgierig bent hoe leuk een woningcorporatie is. Een pre-employment screening en een assessment maken onderdeel uit van de selectieprocedure.

Solliciteren

Resume Recruitment zal de werving en selectie van deze procedure verzorgen. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met John Koomen, recruiter, 06 30 69 67 02. Solliciteren op deze functie Informatiemanager bij Intermaris doe je hier.

Deel deze pagina

 
Annuleren

Waarmee kunnen wij je helpen?

Begin hier met zoeken!

Geen resultaten gevonden